产品介绍
国际人力资源管理系统能模块
解放管理烦恼，体验系统能模块便捷作
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人员管理通过该能菜单可以对员工基进行管理，包括录入、修改和删除员工。
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岗位管理该能菜单用于管理公司内各个岗位职责和权限，方便员工了解自己职责以及上下级关系。
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组织架构管理通过组织架构管理能，可以对公司组织结构进行建立和调整，方便管理层了解和工分工和关系。
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薪酬管理该能菜单用于工薪资和福利待遇，包括薪资核算、奖金发放和福利管理等。
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培训管理通过培训管理能，可以安排和工培训计划，提升员工技能和知识水平。
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管理该能菜单用于管理公司流程，包括发布、筛选简历和安排面试等。
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绩效管理通过绩效管理能，可以对员工工作绩效进行评估和考核，激励员工提升工作表现。
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考勤管理该能菜单用于工考勤记录，包括打卡、请假和出差等，方便统计员工工作时间和出勤情况。
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离职管理通过离职管理能，可以处理员工离职手续和离职流程，保证离职过程规范和顺利进行。
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员工自助该能菜单提供员工自助服务，员工可以通过系统查询和修改个人，申请休假和查看工资等。
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统计分析通过统计分析能，可以对员工数据进行统计和分析，为管理层提供决策支持和人力资源优化建议。
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奖惩管理该能菜单用于工奖励和惩罚，包括表彰优秀员工和处理违纪行为等。
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员工调动通过员工调动能，可以处理员工岗位调动和部门调动，调整员工工作职责和工作环境。
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人才管理该能菜单用于管理公司人才储备和人才发展计划，为公司长远发展提供人力资源支持。
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员工反馈通过员工反馈能，员工可以向管理层提供意见和建议，帮助公司改进人力资源管理和工作环境。
国际人力资源管理系统App
国际人力资源管理系统App
随时随地，掌握一切
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员工资料管理用于工基，包括个人、职位、薪酬等。
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员工考勤管理用于工考勤情况，包括上下班时间、请假情况、加班情况等。
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员工培训管理用于工培训情况，包括培训课程、培训时间、培训成绩等。
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员工奖惩管理用于工奖惩情况，包括奖励金额、处分原因、处分时间等。
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员工关怀管理用于工关怀情况，包括生关怀、节关怀、家庭关怀等。
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员工投诉管理用于工投诉情况，包括投诉原因、投诉时间、处理方式等。
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员工流动管理用于工流动情况，包括调动原因、调动时间、调动后部门等。
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员工通讯录用于查看员工通讯录，包括手机号、邮件地址、QQ号码等。
产品子系统统一管理
整合一体，高效管理
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子系统子系统主要负责组织和管理企业活动。它包括发布、筛选简历、安排面试和提供录用决策等能。通过该系统，企业可以高效地吸引和筛选适合人才，满足企业人才需求。
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培训子系统培训子系统用于规划、组织和工培训活动。它提供培训需求分析、培训计划制定、培训资源管理和培训成效评估等能。企业可以利用该系统来提升员工技能水平，增强员工工作能力和职业发展潜力。
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绩效管理子系统绩效管理子系统用于设定、监控和评估员工绩效目标和绩效表现。它包括设定绩效指标、定期考核、绩效评估和绩效奖励等能。通过该系统，企业可以激励员工努力工作，提高整体绩效水平。
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薪酬管理子系统薪酬管理子系统用于制定、计算和工薪资和福利待遇。它包括薪资结构设计、薪资计算、薪资调整和福利管理等能。企业可以利用该系统来确保薪酬公平合理，提高员工工作满意度和离职率。
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人力资源系统人力资源系统是整个人力资源管理系统核心，用于存储和工基和人事变动情况。它包括员工档案管理、人事合同管理、考勤管理和员工查询等能。通过该系统，企业可以方便地管理和查询员工，提高人力资源管理效率和准确。
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